Gleichstellung

Das GIUB bekennt sich zur Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen. Das GIUB fördert mittels effektiver Gleichstellungsmassnahmen und Karrieremodelle den Erfolg von Frauen und Männern im Wissenschaftsbetrieb sowie auch im Studium.
Das GIUB verfügt deshalb über eine Kommission für Gleichstellung und verfolgt insbesondere folgende Ziele:

  • auf allen Stufen findet sich ein angemessener Anteil beider Geschlechter
  • die tatsächliche Gleichstellung von Frauen und Männern wird von allen aktiv umgesetzt
  • die Vereinbarkeit von Studium, Beruf und Care-Verpflichtungen ist für Frauen und Männer möglich
  • Sensibilisierung für Gleichstellung

In unserem Kummerkasten können Sie uns anonym Probleme, Beschwerden oder Kritikpunkte, die Gleichstellungsfragen betreffen, mitteilen.